精品问答
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HR每天忙到吐血,为什么老板还是不满意?这三个关键点90%的人都忽略了
下午三点,某互联网公司HRD王莉在茶水间冲第三杯咖啡。招聘系统里堆积着300份待筛选简历,培训部催要新员工培养方案,薪酬组还在核对错发的社保基数。更让她焦虑的是,刚刚月度汇报时,C…
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钉钉飞书找不到HR系统?专业解析企业数字化管理最优解
在2023年艾瑞咨询发布的《中国企业数字化管理调研报告》中,76%的HR从业者反馈遇到过类似困惑:当企业需要专业的人力资源管理系统时,发现钉钉、飞书等协同平台的基础人事功能难以满足…
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抖音直播间编导团队激励方案设计:用数据说话的人力资源管理艺术
最近有个做直播电商的朋友和我吐槽:”我们团队编导和剪辑师天天加班,但数据就是上不去。想搞激励又怕养懒汉,上淘汰机制又怕伤士气,这届年轻人到底怎么管?” 这话…
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车间绩效考核困局怎么破?三个数字化工具让HR告别人情分难题
走进长三角某机械制造企业的车间,生产主管老张正对着绩效考核表发愁。上季度因质量问题被扣分的焊工小王已提交离职申请,而新招聘的3名技术工人仅半个月就因不适应考核制度集体辞职。这并非个…
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试用期员工不达标只能辞退?HR这样做合法又体面
老张盯着电脑屏幕上的试用期评估表直挠头。那个三个月前招来的销售小王,每天准时打卡、客户拜访记录写满3页A4纸,可业绩就是卡在达标线5公分的位置死活上不去。按公司制度该辞退,但想着小…
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2025年全国最低工资标准调整:HR如何应对用工成本与合规管理双重挑战
2025年1月1日起,四川、重庆、山西、新疆等地同步实施最新最低工资标准,贵州也于近期发布调整征求意见稿。此次调整覆盖全国25个省级行政区,涉及超过3.8亿劳动者(根据国家统计局2…
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破解企业培训困境:当内部资源不足时如何精准提升员工能力
在年度培训需求调研中,超过67%的HR都遇到过相同困境:员工反馈”缺乏有效工作方法”等高价值培训需求,但企业内部既无成熟方法论沉淀,也找不到合格的内训师。德…
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建筑业国企HR突围指南:告别Excel表格阵痛 用数智化打赢效率攻坚战
凌晨三点的办公室,李姐对着满屏的Excel表格揉了揉太阳穴。作为某建筑集团的人事主管,她刚完成第37版人员花名册修订。施工现场传来新需求:临时用工备案表要增加安全教育记录栏。这意味…
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新人7天就跑路还投诉社保?HR必学的”烫手山芋”处理指南
刚煮好的咖啡还没入口,手机就弹出税局通知:”您有新的社保投诉待处理”。定睛一看,竟是那位入职7天就潇洒离职的00后姑娘。薪资明明结清了,系统显示社保申报还没…