i人事一体化HR系统
组织人事i人事员工管理系统为HR做好企业员工管理和流程管理的好助手。i人事员工管理系统包含组织架构管理,职位职级体系管理、人员档案管理、合同管理、证照管理等。组织架构支持集团性组织架构、职能型组织架构和基于汇报关系的组织架构。人员管理系统包括人员基本信息、教育经历、工作经历、培训记录、绩效档案、成长记录等完备的档案信息。
考勤排班i人事考勤系统软件,i人事员工考勤系统提供全场景考勤管理方案,支持多考勤周期,复杂排班,移动排班多重排班方式,支持标准工时,综合工时计算.i人事考勤打卡系统可以与考勤打卡,门禁卡,钉钉,企微,飞书打卡无缝衔接.i人事考勤管理系统,让HR和员工考勤管理更简单高效。
智能薪酬i人事工资薪酬薪资管理系统考勤绩效业务数据一键式接入,福利薪酬管理个税成本一站式处理,薪酬系统助力企业全流程自动化算薪报税。薪酬管理系统让工资计算系统让数据无缝衔接算薪流程,hrm系统海量函数行业级算薪模板,i人事工资管理系统智能检测灵活审批快捷发薪,直达税局0税差报税缴款。薪酬系统算薪从此不烦心。i人事工资管理系统让薪酬助力企业管理决策,激励业绩增长。
灵活绩效i人事智慧绩效系统,全面、持续的绩效管理系统;绩效考核系统支持从目标设定、过程反馈、考核评价、辅导改进、结果应用等全过程员工kpi绩效考核管理;员工绩效管理系统覆盖多种绩效管理模式,灵活配置、组合,开箱即用;i人事okr管理绩效系统考核系统数据智能分析与预警,赋能组织,激活员工,助力企业打造高绩效组织
招聘管理i人事一体化智能招聘系统,人才招聘管理系统多渠道职位发布智能简历解析、灵活招聘流程、多方协同面试安排、人才管理系统一站式全流程线上管理,社会招聘、校园招聘、内部推荐全场景覆盖,灵活配置自定义报表智能一键生成、数据驱动决策,从简历获取到人才沉淀全阶段可视化分析和呈现
数字人Ali人事应用智能助理,HR分身,ChatBI,企业知识库和劳动法务助手等AI能力,让数字员工帮助企业实现自动化和智能化管理.了解这些工具如何提升企业效率 ,优化人力资源管理,并确保合规运营
智慧报表i人事智数,给您提供更广,更高的洞察视角发现您企业内部的人事亮点以及人事问题点. 通过及时的诊断企业状态,实时的对比,环比,同比,下转洞察迅速定位问题.提供大量人力资源专家级的预置专业看板图表,开箱即用,并可在此基础上进行自助BI分析.数据获取渠道多,除沉淀的系统内的各大业务模块数据外,还同时支持外部数据收集,接入联合分析,实现更多业务场景与人事数据的一体分析化分析.技术上引入图计算引擎,可以更快更准更方便的查询和获得分析结果,助力管理层快速决策,提高决策效率.

【媒体报道】只用企业微信管理考勤?i人事企微版实现智能考勤升级

【媒体报道】只用企业微信管理考勤?i人事企微版实现智能考勤升级

【媒体报道】只用企业微信管理考勤?i人事企微版实现智能考勤升级

只用企业微信管理考勤?i人事企微版实现智能考勤升级

企业微信是一款专业的协作、管理和客户运营工具,越来越受企业青睐。但企业微信所涉及的场景较为简单,所以大多数企业都只用企业微信管理考勤、内部沟通、远程会议及客户管理,再另行选择一套一体化HR系统或多套单一模块系统进行HR管理。多套系统平行管理,数据割裂、操作复杂的现象在所难免,极度影响管理效率及数据准确性。是否有解决办法呢? 

还在只用企业微信管理考勤?HR福利来了!企业微信与一体化HR管理系统i人事深度对接,共同打造i人事企微版,用户无需改变全员企微使用习惯,无需另行下载其他APP,不用单独购买多个单一模块应用,无需对接不同供应商,无需学习不同软件知识,直接登录企业微信,就能开启HR数字化管理,还能将企业微信的营销数据、业务数据与HR数据融合,一个平台实现一体化HR管理、内外协同、业务管理。 

i人事企微版尤其针对营销属性强的中大型连锁零售等企业,基于企业微信生态,可全面触达企业HR及业务管理场景: 

1、在线招聘内推

企业微信相当于一个招聘渠道,员工可通过企业微信进行内推,同步企业微信通讯录,对接员工人脉圈,员工转发/内推渠道获得的简历可自动进入筛查、面试、offer、在线入职、招聘分析等环节,员工转发/内推结果有迹可循,便于企业快速搭建有效的内推宣传机制。 

2、一个账号管控多家公司

对于连锁行业等门店、分支众多的企业,使用企微人事加强版,各门店可独立进行多周期、多方案排班,灵活管理综合工时,各门店员工打卡数据实时互联,直接进入考勤管理后台,能有效支持门店独立排班考勤、算薪、绩效考核,总部统一管控。 

3、门店独立排班,总部统一管控

使用i人事企微版,各门店可独立进行多周期、多方案排班,灵活管理综合工时,各门店员工打卡数据实时互联,直接进入考勤管理后台,能有效支持门店独立排班考勤、算薪、绩效考核,总部统一管控。 

4、营销行为与管理行为融合,提高组织绩效

使用i人事企微版,员工转发企业宣传物料、主动联系客户频次等等都可被记录,成为考核依据,i人事智能绩效支持OKR、KPI、360等,可叠加指标库,轻松落地多元化绩效体系。 

5、数据移动互联,报表按需订阅

总部与各分店、各分支机构实现数据移动互联,数据高效集中,实时推送至总部HR,内置1000+报表模板,企业可结合报表进行各类数据比对、综合分析,全面提升企业人效。 

当然,i人事企微版可触达的场景还更广泛。还在只用企业微信管理考勤?立刻启用i人事企微版,快速实现智能考勤升级,深入复杂管理场景,实现一体化HR管理与业务管理、运营管理的融合。

 

即刻体验,懂经营管理的HR数智化系统

申请免费试用
  • 专业咨询,售后无忧
  • 技术驱动,权威认证
  • 覆盖全球,属地服务
  • AIGC专家,智能服务
售前咨询
电话咨询
免费试用