i人事一体化HR系统
组织人事i人事员工管理系统为HR做好企业员工管理和流程管理的好助手。i人事员工管理系统包含组织架构管理,职位职级体系管理、人员档案管理、合同管理、证照管理等。组织架构支持集团性组织架构、职能型组织架构和基于汇报关系的组织架构。人员管理系统包括人员基本信息、教育经历、工作经历、培训记录、绩效档案、成长记录等完备的档案信息。
考勤排班i人事考勤系统软件,i人事员工考勤系统提供全场景考勤管理方案,支持多考勤周期,复杂排班,移动排班多重排班方式,支持标准工时,综合工时计算.i人事考勤打卡系统可以与考勤打卡,门禁卡,钉钉,企微,飞书打卡无缝衔接.i人事考勤管理系统,让HR和员工考勤管理更简单高效。
智能薪酬i人事工资薪酬薪资管理系统考勤绩效业务数据一键式接入,福利薪酬管理个税成本一站式处理,薪酬系统助力企业全流程自动化算薪报税。薪酬管理系统让工资计算系统让数据无缝衔接算薪流程,hrm系统海量函数行业级算薪模板,i人事工资管理系统智能检测灵活审批快捷发薪,直达税局0税差报税缴款。薪酬系统算薪从此不烦心。i人事工资管理系统让薪酬助力企业管理决策,激励业绩增长。
灵活绩效i人事智慧绩效系统,全面、持续的绩效管理系统;绩效考核系统支持从目标设定、过程反馈、考核评价、辅导改进、结果应用等全过程员工kpi绩效考核管理;员工绩效管理系统覆盖多种绩效管理模式,灵活配置、组合,开箱即用;i人事okr管理绩效系统考核系统数据智能分析与预警,赋能组织,激活员工,助力企业打造高绩效组织
招聘管理i人事一体化智能招聘系统,人才招聘管理系统多渠道职位发布智能简历解析、灵活招聘流程、多方协同面试安排、人才管理系统一站式全流程线上管理,社会招聘、校园招聘、内部推荐全场景覆盖,灵活配置自定义报表智能一键生成、数据驱动决策,从简历获取到人才沉淀全阶段可视化分析和呈现
数字人Ali人事应用智能助理,HR分身,ChatBI,企业知识库和劳动法务助手等AI能力,让数字员工帮助企业实现自动化和智能化管理.了解这些工具如何提升企业效率 ,优化人力资源管理,并确保合规运营
智慧报表i人事智数,给您提供更广,更高的洞察视角发现您企业内部的人事亮点以及人事问题点. 通过及时的诊断企业状态,实时的对比,环比,同比,下转洞察迅速定位问题.提供大量人力资源专家级的预置专业看板图表,开箱即用,并可在此基础上进行自助BI分析.数据获取渠道多,除沉淀的系统内的各大业务模块数据外,还同时支持外部数据收集,接入联合分析,实现更多业务场景与人事数据的一体分析化分析.技术上引入图计算引擎,可以更快更准更方便的查询和获得分析结果,助力管理层快速决策,提高决策效率.

【媒体报道】i人事钉钉版获三重大奖,“薪酬绩效专家”为钉钉用户打造行业深度HR数字化能力

【媒体报道】i人事钉钉版获三重大奖,“薪酬绩效专家”为钉钉用户打造行业深度HR数字化能力

【媒体报道】i人事钉钉版获三重大奖,“薪酬绩效专家”为钉钉用户打造行业深度HR数字化能力

i人事钉钉版获三重大奖,“薪酬绩效专家”为钉钉用户打造行业深度HR数字化能力

近日,一体化HR SaaS管理系统、薪酬绩效专家i人事斩获阿里系三重大奖:“FY22钉钉开放平台半年度银奖”、“FY22钉钉企业服务狂欢节人事管理类目销售前三”、“阿里云2021年度优秀合作伙伴--技术先锋奖”。

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i人事作为钉钉的优秀企业服务商合作伙伴受邀出席此次“云钉一体阿里云计算巢整合策略发布会”与颁奖典礼。

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在发布会上,i人事CTO王景飞分享了通过阿里云计算巢平台上架钉钉应用中心的最佳实践,并表示“计算巢与钉钉的融合,降低了由于集群隔离造成的运维、研发和测试的成本,大大提高了集群维护效率。”

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i人事与钉钉的战略合作,并依托钉钉平台强大实力,i人事受到市场不断认可,也是钉钉用户对i人事功能一体化、场景丰富性、行业易用性、服务友好性的青睐。 作为钉钉首推上架一体化HR SaaS管理系统,薪酬绩效专家i人事与钉钉强强联合,优势互补,共同打造“i人事钉钉版”,为企业在钉钉上实现一体化HR管理提供强有力的助力。 

用户购买一套系统享全模块功能,基于钉钉,打造HR管理闭环,实现一站式高效管理,适用于复杂的HR管理及行业应用场景,加速企业实现HR数字化转型,企业使用“i人事钉钉版”,可达成: 

1个账号管控多家公司

钉钉通讯录员工数据直接对应组织架构、生成汇报关系,组织、人员信息批量拖拉拽调整,1个账号管理多家公司。 

招聘全流程自动推进+在线入职

职位确认、JD群发、面试安排与反馈、简历查重、一键发送Offer……全程自动推进,招聘完成直接进入“在线入职”及“电子合同签订”,人员数据更新全流程联动 

多场景、复杂考勤排班

满足连锁零售、制造业、互联网、物业、教育等行业精细化考勤排班需求,支持多团队、多组织、多周期复杂排班,综合工时、划线排班、小时工排班……考勤排班数据直通薪酬。 

智能算薪+一键报税

考勤打卡、入转调离自动同步,打通核心算薪数据,自动校验,全国社保公积金调整一个平台完成。 

绩效全流程自动推进

战略目标层层分解,全程线上一键跟催,支持360、KPI、OKR,支持多源评估,绩效结果多方应用。 

“智慧数据”助力决策

图形分析、数据表格多维呈现,覆盖人力、效能、运营、决策等多维度分析,贴合HR日常业务场景,报表可按需订阅、分享 

i人事不仅可满足企业普适性管理需求,更在连锁、制造等劳动密集型企业,以及科技互联网、集团化国企等类型企业,尤其对于有薪酬、绩效管理场景困扰,i人事可提供具有针对性的解决方案,助力各行各业通过HR数字化管理提升市场竞争力。 

连锁:i人事可助力连锁零售/餐饮行业实现总部与各门店信息协同,全国100个城市门店员工入离职手续在线办理,店长手机排班、划线排班,考勤数据对接算薪,支持门店成本拆分,有效支持人员借调; 

制造:通过i人事,工厂可结合生产计划、淡旺季、任务加急情况,进行灵活批量排班及调整,满足假期出勤、加班、迟到早退等特殊计薪规则,支持“计件工资”、“综合工时”管理 

互联网:i人事提供灵活的组织人事、考勤、薪资、绩效管理方案,根据岗位设置不同奖金发放与薪资核算规则,并支持搭建可落地的绩效体系,以保证互联网企业HR管理随时跟上业务的快速变化与发展; 

集团化国企:员工全职业生命周期数字化管理,i人事还可提供“国企干部解决方案”,引导国企把握数字化发展机遇,实现HR数字化转型成功…… 

物业:i人事帮助企业集中管理分散在各地的员工,系统将全部员工信息、考勤、薪税等数据自动关联,高效收集,全国各地员工一个平台报税。 

i人事遵循HR SaaS“软件即服务”特性,通过“本地化现场服务+远程服务中心+线上即时支持”,为客户打造“沉浸式服务体验”: 

● 销售、实施、客户服务各阶段无缝对接,一个团队负责到底;

● 用户一经使用,便能享受“终身服务”,免除使用困扰;

● i人事持续迭代升级,用户可及时享受i人事全新HR科技能力;

● 24小时线上即时沟通,无论白天或深夜,您的疑问秒解答;

● 定期提供HR技术使用方法学习与培训,并进行认证;

● 提供“加入80万人次HR社群、获得丰富HR学习资源”的机会

i人事与钉钉共同打造“i人事钉钉学院”,依托i人事丰富资源与运营经验,结合钉钉市场口碑与影响力,通过前瞻分析洞察、丰富管理实践,打造线上/线下结合的知识分享、交流、传播平台,引领中国企业未来数字化管理成功。 

2021年,i人事与钉钉携手,带领广大HR一起开启名企参访活动,走进上海、杭州、南京、昆明、合肥等地,举办线下活动十余场,并举办近百场线上微课,为各类型人力资源从业者输出HR管理经验,提升管理思路。

此次i人事荣获钉钉双重大奖,是i人事持续开拓创新过程中的又一沉淀,未来,i人事会持续发挥自身优势,结合不同客户类型、管理场景和业务领域,打造产品深度,融合外部资源,拓展企业人力资源管理边界,打造产品广度,向更广阔的一体化场景迈进,以全面助力企业HR数字化转型升级。

 

 

 

 

 

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