i人事一体化HR系统
组织人事i人事员工管理系统为HR做好企业员工管理和流程管理的好助手。i人事员工管理系统包含组织架构管理,职位职级体系管理、人员档案管理、合同管理、证照管理等。组织架构支持集团性组织架构、职能型组织架构和基于汇报关系的组织架构。人员管理系统包括人员基本信息、教育经历、工作经历、培训记录、绩效档案、成长记录等完备的档案信息。
考勤排班i人事考勤系统软件,i人事员工考勤系统提供全场景考勤管理方案,支持多考勤周期,复杂排班,移动排班多重排班方式,支持标准工时,综合工时计算.i人事考勤打卡系统可以与考勤打卡,门禁卡,钉钉,企微,飞书打卡无缝衔接.i人事考勤管理系统,让HR和员工考勤管理更简单高效。
智能薪酬i人事工资薪酬薪资管理系统考勤绩效业务数据一键式接入,福利薪酬管理个税成本一站式处理,薪酬系统助力企业全流程自动化算薪报税。薪酬管理系统让工资计算系统让数据无缝衔接算薪流程,hrm系统海量函数行业级算薪模板,i人事工资管理系统智能检测灵活审批快捷发薪,直达税局0税差报税缴款。薪酬系统算薪从此不烦心。i人事工资管理系统让薪酬助力企业管理决策,激励业绩增长。
智慧绩效i人事智慧绩效系统,全面、持续的绩效管理系统;绩效考核系统支持从目标设定、过程反馈、考核评价、辅导改进、结果应用等全过程员工kpi绩效考核管理;员工绩效管理系统覆盖多种绩效管理模式,灵活配置、组合,开箱即用;i人事okr管理绩效系统考核系统数据智能分析与预警,赋能组织,激活员工,助力企业打造高绩效组织
招聘管理i人事一体化智能招聘系统,人才招聘管理系统多渠道职位发布智能简历解析、灵活招聘流程、多方协同面试安排、人才管理系统一站式全流程线上管理,社会招聘、校园招聘、内部推荐全场景覆盖,灵活配置自定义报表智能一键生成、数据驱动决策,从简历获取到人才沉淀全阶段可视化分析和呈现
数字人Ali人事应用智能助理,HR分身,ChatBI,企业知识库和劳动法务助手等AI能力,让数字员工帮助企业实现自动化和智能化管理.了解这些工具如何提升企业效率 ,优化人力资源管理,并确保合规运营
智慧报表i人事智数,给您提供更广,更高的洞察视角发现您企业内部的人事亮点以及人事问题点. 通过及时的诊断企业状态,实时的对比,环比,同比,下转洞察迅速定位问题.提供大量人力资源专家级的预置专业看板图表,开箱即用,并可在此基础上进行自助BI分析.数据获取渠道多,除沉淀的系统内的各大业务模块数据外,还同时支持外部数据收集,接入联合分析,实现更多业务场景与人事数据的一体分析化分析.技术上引入图计算引擎,可以更快更准更方便的查询和获得分析结果,助力管理层快速决策,提高决策效率.

定制hrm系统是如何契合企业人力资源管理需求的

2024-11-18 • 阅读量   1100

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定制hrm系统


定制HRM系统是如何契合企业人力资源管理需求的

问题引入

在当今快速变化的商业环境中,企业面临着越来越复杂的人力资源管理挑战。传统的人力资源管理方法已经无法满足现代企业的需求,尤其是在员工多样化、工作方式灵活化的背景下。企业需要一种能够灵活适应其独特需求的解决方案,这就是定制HRM系统的价值所在。定制HRM系统不仅能够满足企业的个性化需求,还能通过优化人力资源管理流程,提高企业的整体效率和竞争力。

产品介绍

利唐i人事是一款专为企业设计的定制HRM系统,旨在通过全面的功能模块和灵活的定制能力,帮助企业实现高效的人力资源管理。利唐i人事不仅涵盖了组织人事、考勤排班、智能薪酬、智慧绩效、招聘管理、数字人AI助理和智慧报表等核心功能,还提供了强大的数据分析和决策支持能力。通过利唐i人事,企业可以轻松实现人力资源管理的数字化转型,提升管理效率,降低运营成本。

产品优势详解

利唐i人事的优势在于其高度的灵活性和定制化能力。企业可以根据自身的管理需求,自定义系统的各个模块和流程,确保系统能够完美契合企业的实际运作模式。此外,利唐i人事还支持与企业现有的IT系统无缝集成,确保数据的流畅传输和共享。这种灵活性不仅提高了系统的适用性,还为企业提供了更大的管理自主权。

功能亮点

组织人事

利唐i人事的组织人事模块支持企业灵活构建和维护其组织架构。通过直观的组织结构图,管理层可以快速掌握企业全貌与人员布局。系统还支持自定义员工信息分组表、黑名单管理、自定义入职材料收集等功能,极大地简化了人事管理流程。

考勤排班

利唐i人事的考勤排班功能支持多种打卡方式,包括人脸识别和拍照打卡。系统提供智能排班和自动找班功能,帮助企业实现全面的考勤管理。通过移动端应用,HR可以随时随地进行排班调整,提高管理效率。

智能薪酬

利唐i人事的智能薪酬模块支持多种薪酬模式的灵活配置,自动关联考勤、绩效数据,确保薪资计算的准确性。系统还支持薪税一体化管理,简化了企业的薪资发放流程。

智慧绩效

利唐i人事的智慧绩效模块支持从目标制定到绩效结果应用的全过程管理。企业可以根据自身需求灵活设置绩效考核标准,确保绩效管理的科学性和公平性。

招聘管理

利唐i人事的招聘管理模块提供了从招聘需求发布到员工入职的全流程管理。系统支持多渠道招聘协同,帮助企业快速找到合适的人才。

数字人AI助理

利唐i人事的数字人AI助理能够为企业提供智能化的管理支持。通过AI技术,企业可以实现自动化的流程管理,提高工作效率。

智慧报表

利唐i人事的智慧报表功能提供多维度的数据分析,帮助企业实时掌握人力资源的运营状况,为管理决策提供有力支持。

总结

定制HRM系统如利唐i人事,通过其灵活的定制能力和全面的功能模块,帮助企业实现了人力资源管理的数字化转型。利唐i人事不仅提高了企业的管理效率,还为企业提供了强大的数据分析和决策支持能力。在未来,随着企业对人力资源管理需求的不断变化,利唐i人事将继续发挥其优势,助力企业在竞争中保持领先地位。

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