i人事一体化HR系统
组织人事i人事员工管理系统为HR做好企业员工管理和流程管理的好助手。i人事员工管理系统包含组织架构管理,职位职级体系管理、人员档案管理、合同管理、证照管理等。组织架构支持集团性组织架构、职能型组织架构和基于汇报关系的组织架构。人员管理系统包括人员基本信息、教育经历、工作经历、培训记录、绩效档案、成长记录等完备的档案信息。
考勤排班i人事考勤系统软件,i人事员工考勤系统提供全场景考勤管理方案,支持多考勤周期,复杂排班,移动排班多重排班方式,支持标准工时,综合工时计算.i人事考勤打卡系统可以与考勤打卡,门禁卡,钉钉,企微,飞书打卡无缝衔接.i人事考勤管理系统,让HR和员工考勤管理更简单高效。
智能薪酬i人事工资薪酬薪资管理系统考勤绩效业务数据一键式接入,福利薪酬管理个税成本一站式处理,薪酬系统助力企业全流程自动化算薪报税。薪酬管理系统让工资计算系统让数据无缝衔接算薪流程,hrm系统海量函数行业级算薪模板,i人事工资管理系统智能检测灵活审批快捷发薪,直达税局0税差报税缴款。薪酬系统算薪从此不烦心。i人事工资管理系统让薪酬助力企业管理决策,激励业绩增长。
智慧绩效i人事智慧绩效系统,全面、持续的绩效管理系统;绩效考核系统支持从目标设定、过程反馈、考核评价、辅导改进、结果应用等全过程员工kpi绩效考核管理;员工绩效管理系统覆盖多种绩效管理模式,灵活配置、组合,开箱即用;i人事okr管理绩效系统考核系统数据智能分析与预警,赋能组织,激活员工,助力企业打造高绩效组织
招聘管理i人事一体化智能招聘系统,人才招聘管理系统多渠道职位发布智能简历解析、灵活招聘流程、多方协同面试安排、人才管理系统一站式全流程线上管理,社会招聘、校园招聘、内部推荐全场景覆盖,灵活配置自定义报表智能一键生成、数据驱动决策,从简历获取到人才沉淀全阶段可视化分析和呈现
数字人Ali人事应用智能助理,HR分身,ChatBI,企业知识库和劳动法务助手等AI能力,让数字员工帮助企业实现自动化和智能化管理.了解这些工具如何提升企业效率 ,优化人力资源管理,并确保合规运营
智慧报表i人事智数,给您提供更广,更高的洞察视角发现您企业内部的人事亮点以及人事问题点. 通过及时的诊断企业状态,实时的对比,环比,同比,下转洞察迅速定位问题.提供大量人力资源专家级的预置专业看板图表,开箱即用,并可在此基础上进行自助BI分析.数据获取渠道多,除沉淀的系统内的各大业务模块数据外,还同时支持外部数据收集,接入联合分析,实现更多业务场景与人事数据的一体分析化分析.技术上引入图计算引擎,可以更快更准更方便的查询和获得分析结果,助力管理层快速决策,提高决策效率.

调研2周,最终决定用这个人事薪酬系统

2024-11-25 • 阅读量   9

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人事薪酬系统


调研2周,最终决定用这个人事薪酬系统

问题引入

在现代企业管理中,人力资源管理系统的选择至关重要。企业在选择人事薪酬系统时,往往面临着多种选择和复杂的决策过程。如何在众多选项中找到最适合自己企业需求的系统,是每个HR管理者都需要面对的挑战。经过两周的深入调研,我们最终选择了利唐i人事这款人事薪酬系统。本文将详细介绍我们选择这款系统的原因,以及它在实际应用中所展现的优势。

产品介绍

利唐i人事是一款集成了多种人力资源管理功能的专业软件,专注于为企业提供高效、智能的人事管理解决方案。它不仅涵盖了传统的人事管理模块,还通过智能化的功能设计,帮助企业实现更高效的管理流程。利唐i人事的设计理念是通过技术手段简化复杂的人力资源管理任务,从而提升企业的整体运营效率。

产品优势详解

在选择利唐i人事作为我们的人事薪酬系统之前,我们进行了为期两周的市场调研。调研结果显示,利唐i人事在以下几个方面具有显著优势:

  1. 用户友好性:利唐i人事的界面设计简洁直观,用户无需复杂的培训即可上手操作。其模块化设计使得用户可以根据企业的具体需求进行功能的增减和调整。

  2. 功能全面性:利唐i人事涵盖了从招聘、入职、考勤、薪酬到绩效管理的全流程人力资源管理功能。特别是在薪酬管理方面,利唐i人事提供了灵活的薪资方案设置和智能算薪功能,极大地提高了薪资核算的准确性和效率。

  3. 智能化管理:通过AI技术的应用,利唐i人事能够实现自动化的薪资核算和智能数据分析,帮助企业快速识别数据异常并做出科学决策。

  4. 数据安全性:利唐i人事采用了先进的数据加密技术,确保企业人力资源数据的安全性和隐私性。

功能亮点

定岗定薪

薪资设置


在调研过程中,我们发现利唐i人事在定岗定薪方面的功能尤为突出。通过科学的人岗匹配机制,利唐i人事能够帮助企业合理配置人力资源,优化组织结构。以某主题公园为例,该公园通过利唐i人事的定岗定薪功能,成功解决了长期以来的人力资源管理问题,实现了员工的科学配置和薪酬的合理化。

智能算薪

传统的薪资核算往往需要大量的手动操作,而利唐i人事的智能算薪功能则通过自动化的流程,大大减少了人力资源部门的工作量。系统能够根据员工的考勤、绩效等数据,自动计算薪资,确保每一笔薪资的准确性。

自动化管理

利唐i人事的自动化管理功能使得HR管理者能够轻松应对繁琐的审批流程。通过设置审批时效性,系统可以自动处理审批任务,提高了整体的审批效率。

AI核算

薪资核算


利唐i人事的AI核算功能能够根据企业的具体需求,灵活调整薪资核算规则。系统支持多种薪资方案的设置,确保企业在不同的业务场景下都能实现精准的薪资核算。

智能工资单

通过利唐i人事的智能工资单功能,员工可以随时随地查询自己的工资明细。系统支持多种查询方式,确保员工能够方便快捷地获取薪资信息。

智能数据分析

利唐i人事的智能数据分析功能能够帮助企业进行全面的人力资源数据分析。通过多维度的数据分析,企业可以快速识别管理中的问题,并制定相应的改进措施。

预算成本管控

在预算成本管控方面,利唐i人事提供了全面的预算管理工具。企业可以通过系统进行成本中心的预算创建和管理,实现对人力成本的精细化管控。

总结

经过两周的深入调研,我们最终选择了利唐i人事作为我们的人事薪酬系统。这款系统不仅在功能上满足了我们的需求,更在实际应用中展现了其强大的优势。通过利唐i人事,我们实现了人力资源管理的智能化和自动化,大大提升了企业的运营效率。如果您的企业也在寻找一款高效的人事薪酬系统,利唐i人事无疑是一个值得考虑的选择。

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